Interviewteknik handler om kunsten at stille de rette spørgsmål, skabe tillid og lytte aktivt. Det er en kompetence, der bruges i mange sammenhænge – fra journalistik og rekruttering til ledelse, undervisning og rådgivning. Gode interviews handler ikke kun om at få svar, men om at skabe forståelse, afdække viden og opbygge relationer. Evnen til at føre en meningsfuld samtale er derfor mere relevant end nogensinde i en tid, hvor kommunikation spiller en central rolle i både arbejdsliv og samfund. Med de rette teknikker kan man skabe bedre dialog, få dybere indsigter og træffe mere kvalificerede beslutninger.
Hvilke emner dækker vores foredrag om interviewteknik?
Interviewteknik spænder bredt og kan anvendes i alt fra journalistiske interviews til medarbejdersamtaler og ledelsesdialoger. Vores foredragsholdere giver indsigt i de vigtigste teknikker og værktøjer.
Spørgeteknik og den gode samtale
Evnen til at stille de rigtige spørgsmål er afgørende for at få relevante og nuancerede svar. Gennem effektive spørgeteknikker kan man skabe bedre dialog og opnå større indsigt. Abdel Aziz Mahmoud deler erfaringer fra journalistik, tv og podcastproduktion og viser, hvordan nysgerrighed og nærvær skaber stærke samtaler.
Kritiske interviews og journalistisk metode
Hvordan stiller man skarpe spørgsmål uden at miste tilliden hos sin samtalepartner? Kritiske interviews kræver både forberedelse og forståelse for kommunikationens dynamikker. Camilla Stampe giver indsigt i journalistiske arbejdsmetoder, faktatjek og kunsten at navigere i komplekse interviewsituationer.
Aktiv lytning og tillidsskabende kommunikation
Et godt interview handler lige så meget om at lytte som om at spørge. Aktiv lytning gør det muligt at opdage nuancer, følge op på interessante spor og skabe en mere åben dialog. Jesper Steinmetz deler erfaringer fra årtiers arbejde som korrespondent og viser, hvordan tillid og nærvær skaber de bedste samtaler.
Kropssprog og nonverbal kommunikation
Meget af det, der kommunikeres i et interview, sker uden ord. Kropssprog, mimik og tonefald kan afsløre følelser, usikkerhed og engagement. Mia Hesselberg-Thomsen giver indsigt i nonverbal kommunikation og viser, hvordan forståelse for kropssprog kan styrke både interviews og professionelle samtaler.
Interviews i ledelse og rekruttering
Interviewteknik er et vigtigt redskab for ledere og HR-professionelle. Gennem strukturerede samtaler kan man skabe bedre medarbejderdialog, gennemføre stærkere ansættelsesprocesser og opnå større indsigt i mennesker og organisationer. Foredragene giver konkrete metoder til at forbedre kvaliteten af professionelle samtaler.
Fordele ved et foredrag om interviewteknik
Et foredrag om interviewteknik giver deltagerne konkrete værktøjer til at skabe bedre samtaler, stærkere relationer og mere værdifulde indsigter. I lærer at stille skarpere spørgsmål, lytte mere aktivt og skabe trygge rammer for dialog. Foredragene er relevante for journalister, ledere, HR-medarbejdere, undervisere, rådgivere og alle andre, der arbejder professionelt med mennesker og kommunikation. Resultatet er ofte mere effektive samtaler, bedre beslutninger og stærkere relationer i både arbejdslivet og hverdagen.
Andre relevante foredrag inden for kommunikation
Hvis interviewteknik er relevant for jer, kan I også have glæde af foredrag om kommunikation, kropssprog eller ledelse. I kan også udforske foredrag om journalistik, der giver indblik i kritisk tænkning, formidling og mediearbejde, eller foredrag om personlig gennemslagskraft, som styrker evnen til at kommunikere klart og overbevisende.
Kontakt os gerne for sparring om det rette foredrag til jeres organisation.
Sådan booker du et foredrag
At booke et foredrag hos Athenas er en enkel og skræddersyet proces, der sikrer, at jeres arrangement får den helt rigtige vinkling på emnet. Start med at dele jeres behov med os – fx arrangementstype, ønsket foredragsholder og budget – via e-mail eller telefon. Herefter matcher vi jeres krav med vores eksperters kompetencer og præsenterer den ideelle kandidat til netop jeres publikum. Når detaljerne er aftalt, udarbejder vi en kontrakt, og så samarbejder vi om den videre planlægning for at sikre en vellykket afvikling. Når foredraget er afholdt følger vi selvfølgelig op, og evaluerer på tilfredsheden fra jeres side. Book jeres foredrag i dag.
- Fortæl os om ønsker og behov: Giv os en kort beskrivelse af jeres arrangement, og angiv evt. jeres ønsker til et emne eller en specifik foredragsholder, så vi kan rådgive jer bedst muligt.
- Få en skræddersyet anbefaling: Vores dygtige foredragskonsulenter tager udgangspunkt i jeres behov og hjælper jer med at vælge den foredragsholder, der bedst matcher krav og budget.
- Formaliser aftalen: Når foredragsholderen har takket ja til at deltage i jeres arrangement, udarbejder vi en kontrakt. Denne kontrakt underskrives af både jer og os for at bekræfte aftalen og sikre klare rammer for samarbejdet.
- Planlægning og afvikling: Vi hjælper jer hele vejen og sammen koordinerer vi detaljerne, så arrangementet bliver en succesfuld oplevelse.
- Opfølgning og evaluering: Efter afholdelse af foredraget følger vi naturligvis op på, hvorvidt foredraget levede op til forventningerne.
Kontakt os i dag for at finde den foredragsholder, der præcist matcher jeres behov og visioner. Book et foredrag nu og tag det næste skridt mod en stærkere fremtid.
