Rasmus Willig
Sociolog, forsker og forfatter med foredrag om kritik, samfundstendenser og demokrati.
5.00 ud af 5
Topanmeldt!5 ud af 5
Godt og nærværende foredrag af en yderst kompetent Rasmus
Per Nielsen
Landsforeningen af ungdomsskoleledere
Læs alle reviews
Et foredrag med Rasmus Willig giver jer:
- Et kritisk blik på samfundstendenser, men leveret med lune og glimt i øjet
- Et debatlystent publikum. Rasmus Willig er en skarp kommunikatør og debattør, der kan sætte gang i en sund debat og spørgsmål fra salen
- En veldokumenteret viden, der beror på Rasmus Willigs egne dybdegående forskningsresultater
Send en uforpligtende forspørgsel på Rasmus Willig
Hør en professionel skeptiker der ikke er bange for at kritisere "positivfascisme"
Rasmus Willig er sociolog, forsker, forfatter og en af Danmarks mest markante stemmer, når det gælder kritikens betydning for samfund og demokrati. Med en sjælden kombination af akademisk tyngde og humoristisk formidling skaber han foredrag, der både udfordrer og engagerer publikum. Hans arbejde tager afsæt i omfattende forskning, og han stiller skarpt på begreber som coaching, robusthed og positivfascisme. Et foredrag med Rasmus er en rejse ind i samfundets mekanismer – og en opfordring til at bruge kritikken som redskab til forandring.
Om Rasmus Willig – Kritikkens stemme
Rasmus Willig har gjort kritik til sit speciale. Som sociolog, forsker og forfatter har han i årevis arbejdet med at afdække, hvordan kritik bliver modtaget – og ofte afvæbnet – i det moderne samfund. Han er blevet kaldt en ”professionel skeptiker”, fordi han tør stille de spørgsmål, andre helst undgår. I sine foredrag udfordrer han publikums vanetænkning og viser, hvorfor retten til at ytre utilfredshed er en forudsætning for udvikling, både på arbejdspladsen og i samfundet som helhed.
Fra forskning til foredrag
Med en ph.d. i sociologi og en lektorstilling ved Institut for Samfund og Globalisering på Roskilde Universitet bygger Rasmus Willigs foredrag på solid akademisk viden. Han har i årevis indsamlet cases og analyseret, hvordan kritik håndteres i organisationer, offentlige institutioner og den politiske debat. Hans bøger, herunder Afvæbnet kritik (2016) og Hvad skal vi svare? (2017), er resultatet af årelang forskning og rummer eksempler, der rammer lige i hjertet af aktuelle samfundsudfordringer.
Positivfascisme og jubeloptimisme
Et centralt tema i Rasmus Willigs arbejde er det, han kalder ”positivfascisme” – en kultur, hvor kritik fejes af banen til fordel for konstant jubeloptimisme. I stedet for at diskutere problemerne, glattes de ud med positive fraser og urealistisk optimisme. Denne mekanisme, mener han, skaber grobund for dårligere arbejdsmiljøer, svækket demokrati og en farlig form for selvcensur.
Skarp debattør og formidler
Ud over sin forskningskarriere er Rasmus Willig en erfaren debattør, tidligere fast skribent for Dagbladet Information og medskaber af Politikens kritiker- og debattørskole. Han er en formidler, der formår at gøre komplekse teorier forståelige og relevante for både fagfolk og lægfolk. Publikum går fra hans foredrag med nye perspektiver – og ofte flere spørgsmål, end de kom med.
Hvorfor booke Rasmus Willig?
Et foredrag med Rasmus Willig er ikke blot en oplæsning af forskning. Det er en interaktiv oplevelse, hvor publikum bliver inviteret ind i samtalen. Han skaber plads til refleksion og giver redskaber til at forstå og bruge kritik konstruktivt. Uanset om det er en konference, et fagligt seminar eller en debatarrangement, leverer han indhold, der engagerer og inspirerer.
Book Rasmus Willig til jeres næste arrangement
Når du booker Rasmus Willig, får du en foredragsholder, der kombinerer forskning, samfundsindsigt og skarp formidling. Han leverer indhold, der rammer både hoved og hjerte – og som bliver husket længe efter. Foredragene kan skræddersys efter målgruppe og tema, men fælles er, at de giver et skarpt blik på samfundets udvikling og kritikens uundværlige rolle i et sundt demokrati.
Kundeanmeldelser
5 ud af 5
Godt og nærværende foredrag af en yderst kompetent Rasmus
Per Nielsen Landsforeningen af ungdomsskoleledere
5 ud af 5
Rasmus Willigs oplæg om tavshedskultur var interresant, nærværende, skræmmende, men gav også et spirrende håb. Rasmus Willig er en dygtig oplægsholder, som formår at skabe en intens atmosfære, hvor alle 120 pædagoger lyttede intenst i halvanden time
Pia Ungstrup Petersen BUPL Midtsjælland
Bedømt 5.00/5 baseret på 2 kundeanmeldelser
Foredrag
Rasmus Willig foredrag:
Fra Flexicurity til Flexisme – den succesfulde formel for fiasko
Foredraget tager udgangspunkt i vores berømte arbejdsmarkedsmodel, den såkaldte danske model - og den enorme forvandling, den har gennemgået de senere år. På rekord tid har vi fået en tavshedskultur, hvor man bare skal være positiv og robust. Resultatet er, at mange oplever, at deres ytringsfrihed er kommet under pres, og at de ikke længere kan gå til deres ledelse og ytre kritik. Det betyder, at der ikke handles med rettidig omhu – og Rasmus Willig betegner denne udvikling som den succesfulde formel for fiasko.
Foredraget tager udgangspunkt i bogen ”Flexisme”, som er baseret på Rasmus Willigs og Anders Ejrnæs’ forskning. Rasmus forklarer de bagvedliggende strukturelle årsager til hvorfor, vi har fået en tavshedskultur, der går ud over det psykisk arbejdsmiljø og udvikler stress i et omfang, vi ikke har set tidligere. Og hvorfor vi ser den ene skandale efter den anden på både offentlige og private arbejdspladser.
Bogens analyse og konklusion bliver foredragets afsæt: At et dårligt psykisk arbejdsmiljø er med til at anskueliggøre en historisk udvikling fra flexicurity over flexploitation til flexisme. Det er alle begreber, som Rasmus vil forklare i foredraget. Vi har bevæget os fra en kritisk attitude over en positiv til en robust attitude.
Foredraget et must for alle arbejdsmarkedspartnere og man fristes til at sige, for alle moderne arbejdspladser
Foredraget tager udgangspunkt i bogen ”Flexisme”, som er baseret på Rasmus Willigs og Anders Ejrnæs’ forskning. Rasmus forklarer de bagvedliggende strukturelle årsager til hvorfor, vi har fået en tavshedskultur, der går ud over det psykisk arbejdsmiljø og udvikler stress i et omfang, vi ikke har set tidligere. Og hvorfor vi ser den ene skandale efter den anden på både offentlige og private arbejdspladser.
Bogens analyse og konklusion bliver foredragets afsæt: At et dårligt psykisk arbejdsmiljø er med til at anskueliggøre en historisk udvikling fra flexicurity over flexploitation til flexisme. Det er alle begreber, som Rasmus vil forklare i foredraget. Vi har bevæget os fra en kritisk attitude over en positiv til en robust attitude.
Foredraget et must for alle arbejdsmarkedspartnere og man fristes til at sige, for alle moderne arbejdspladser
Rasmus Willig foredrag:
Afvæbnet kritik
Foredraget tager udgangspunkt i bogen ”Afvæbnet kritik”, som er baseret på Rasmus Willigs intensive forskning og indsamling af svar på kritik blandt offentlig ansatte som lærere, sygeplejersker, politibetjente, socialrådgivere og pædagoger, når de er gået til deres ledelse med kritik, eller når ledelsen er gået til deres ledelse med kritik – for der er som bekendt mange ledelseslag i dag.
I foredraget forklarer Rasmus de bagvedliggende strukturelle årsager til kritik i virksomheder og organisationer, og analysen er skræmmende, enkel og desværre overbevisende.
Foredraget tager afsæt i bogens analyse og konklusion: At et dårligt psykisk arbejdsmiljø er med til at anskueliggøre en historisk udvikling fra flexicurity over flexploitation til flexisme. Alle begreber som Rasmus Willig vil forklare i foredraget. Vi har så at sige bevæget os fra en kritisk attitude over en positiv til en robust og resilient attitude. Som en medvirkende forklarede under bogens tilblivelse: ”Før havde vi medbestemmelse, så kom vi på medhør og nu skal vi bare være medgørlige”.
I foredraget forklarer Rasmus de bagvedliggende strukturelle årsager til kritik i virksomheder og organisationer, og analysen er skræmmende, enkel og desværre overbevisende.
Foredraget tager afsæt i bogens analyse og konklusion: At et dårligt psykisk arbejdsmiljø er med til at anskueliggøre en historisk udvikling fra flexicurity over flexploitation til flexisme. Alle begreber som Rasmus Willig vil forklare i foredraget. Vi har så at sige bevæget os fra en kritisk attitude over en positiv til en robust og resilient attitude. Som en medvirkende forklarede under bogens tilblivelse: ”Før havde vi medbestemmelse, så kom vi på medhør og nu skal vi bare være medgørlige”.
Rasmus Willig foredrag:
Hvordan bliver din virksomhed, organisation eller institution bæredygtig og reelt gør en forskel?
Klimadebatten raser og alle ved der skal gøres noget nu, hvis vi skal nå i mål. Men det er svært at omstille sig til en ny virkelighed, og der går ikke lang tid før flere virksomheder skal til at aflægge et komplet etisk og grønt regnskab, hvis de skal overleve, for forbrugsadfærden spås til at ændre sig radikalt.
Det er forventeligt at langt flere virksomheder i takt med at klimakrisen tager til vil stå med en bevisbyrde i offentligheden, så hvordan kan virksomheder, organisationer, store som små tilpasse sig konkret og være i stand til at aflevere et retvisende grønt regnskab?
Store kriser afleder altid kritik og de som bliver skydeskive for kritik vil som hovedregel ofte stå med et forklaringsproblem. Klimakrisen er anderledes for det er svært at snige sig udenom, for der er ikke længere bare taler om forskellige holdninger som brydes, men et naturvidenskabeligt faktum, som alle de kommende år skal forholde sig til.
Rasmus Willig har sammen med Norges største filosof, Arne Johan Vetlesen, skrevet bogen: "Hvad skal vi svare?" Bogen stiller det ubehagelige spørgsmål, hvad skal vi svare vores børn, når de siger "I vidste det jo godt, så hvorfor gjorde I ikke noget? Faktisk forsatte I med uhindret fart!" Bogen analyserer, hvorfor det er så svært at handle, men også hvor nemt det er at vende udviklingen, så I bliver bæredygtige.
Foredraget er uden omsvøb og går lige til pointen. Hvorfor er det så svært og hvad skal der gøres konkret?
Det er forventeligt at langt flere virksomheder i takt med at klimakrisen tager til vil stå med en bevisbyrde i offentligheden, så hvordan kan virksomheder, organisationer, store som små tilpasse sig konkret og være i stand til at aflevere et retvisende grønt regnskab?
Store kriser afleder altid kritik og de som bliver skydeskive for kritik vil som hovedregel ofte stå med et forklaringsproblem. Klimakrisen er anderledes for det er svært at snige sig udenom, for der er ikke længere bare taler om forskellige holdninger som brydes, men et naturvidenskabeligt faktum, som alle de kommende år skal forholde sig til.
Rasmus Willig har sammen med Norges største filosof, Arne Johan Vetlesen, skrevet bogen: "Hvad skal vi svare?" Bogen stiller det ubehagelige spørgsmål, hvad skal vi svare vores børn, når de siger "I vidste det jo godt, så hvorfor gjorde I ikke noget? Faktisk forsatte I med uhindret fart!" Bogen analyserer, hvorfor det er så svært at handle, men også hvor nemt det er at vende udviklingen, så I bliver bæredygtige.
Foredraget er uden omsvøb og går lige til pointen. Hvorfor er det så svært og hvad skal der gøres konkret?
Rasmus Willig foredrag:
Positivitetsfascisme på fremmarch
Positiv tænkning, positiv psykologi og lykkeforskning er på fremmarch overalt og vi skal kunne “se muligheder frem for begrænsninger”, “være løsningsorienterede og ikke hænge os i det, som ikke fungerer” og ikke mindst have en positiv indstilling frem for at stille os kritiske over for forhold på arbejdspladsen. Det skulle alt sammen gøre os mere glade, mere effektive og øge vores trivsel.
Rasmus Willig er yderst kritisk over for disse floskler og sammenligner den positive tænkning og positive psykologi med fascismen. Alle skal marchere i samme takt. De, som er negative, skal sorteres fra og har ikke noget at gøre i den nye verden.
Oplev et provokerende og ”negativt” foredrag, når Rasmus Willig kommer med horrible eksempler fra den glade konsulent- og coachingindustri.
Rasmus Willig er yderst kritisk over for disse floskler og sammenligner den positive tænkning og positive psykologi med fascismen. Alle skal marchere i samme takt. De, som er negative, skal sorteres fra og har ikke noget at gøre i den nye verden.
Oplev et provokerende og ”negativt” foredrag, når Rasmus Willig kommer med horrible eksempler fra den glade konsulent- og coachingindustri.
Rasmus Willig foredrag:
Anerkendelsessamfundet
Anerkendelsesbegrebet har sneget sig ind alle steder, også i familie- og i arbejdslivet, men hvorfor er det blevet så centralt et begreb? Intentionen om at skabe et sundt arbejdsmiljø med flere glade medarbejdere har været god, men måske leder den anerkendende tilgang i virkeligheden til flere sygemeldinger, da kritikken undertrykkes.
I foredraget tager Rasmus Willig afsæt i Frankfurterskolen og professor Axel Honneth, der er berømt for udviklingen af den såkaldte kritisk teori og sine skarpe og kritiske diagnoser af samfundets udviklingstendenser.
Foredraget går i dybden med anerkendelsesteorien, så den bliver tilgængelig for alle og bruger den til at diskutere den i forhold til andre teorier og så forskellige fænomener som X-factor, Jagtvej 69 og flygtningelejre.
Anerkendelsesteorien søger at fokusere på det positive på arbejdspladsen, på det som virker og negligerer herved alle former for problemer, der ganske enkelt betragtes som forhindringer for fremskridt.
I foredraget tager Rasmus Willig afsæt i Frankfurterskolen og professor Axel Honneth, der er berømt for udviklingen af den såkaldte kritisk teori og sine skarpe og kritiske diagnoser af samfundets udviklingstendenser.
Foredraget går i dybden med anerkendelsesteorien, så den bliver tilgængelig for alle og bruger den til at diskutere den i forhold til andre teorier og så forskellige fænomener som X-factor, Jagtvej 69 og flygtningelejre.
Anerkendelsesteorien søger at fokusere på det positive på arbejdspladsen, på det som virker og negligerer herved alle former for problemer, der ganske enkelt betragtes som forhindringer for fremskridt.
Rasmus Willig foredrag:
Rasmus Willig Moderator
Rasmus Willig er en yderst erfaren moderator og kan bistå med alt fra svært videnskabelig stof over store fagforeningskonferencer til mindre intime og heftige debatter.
Book Rasmus Willig til jeres næste arrangement, og få en skarp moderator der kan binde jeres event sammen.
